优佳宝贝隶属于盛尔优佳（上海）教育科技有限公司，带着西方严格的产品品质与高雅生活气质，进入中国市场，我们成立了“优家宝贝健康产品咨询中心”。作为优佳宝贝品牌的运营企业，上海东恩实业有限公司将把更加环保、健康、安全的婴童服饰与用品呈现给中国的千万家消费家庭，让亿万宝宝与妈妈一起乐享“优家宝贝”贴心、安全、健康、环保的品牌关怀。

优佳宝贝公司简介：

盛尔优佳（上海）教育科技有限公司UCARE BABY优佳宝贝婴幼儿潜能开发机构，致力于-1~6岁孕婴童教育的研究与推广，与海外优质教育资源进行深度战略合作，将哈佛大学研究成果贯穿于品牌课程中，打造出国际化的教育理念与中国本土文化相结合，依托于孕、早、幼三个阶段系统科学的优质课程，并有效的将对孩子的综合能力培养从生动的课堂教育延伸到家庭教育进补和家校良性配合的双向教育中来。

优佳宝贝品牌介绍：

UCARE BABY,注重满足孩子的内在成长需求，以全智能先天潜能检测和后天发展实能评估系统为依据，定制家校育教方案，真正培养具备良好人格、有探索欲望和自主学习能力、能分析并解决问题的高情商、高智商、高逆商的全智能型中国儿童。UCARE BABY，为每一个孩子的人生转折点助力。

优佳宝贝公司以其多年的婴童行业的专业经验、遍布全国的优秀人才、完善的供应链管理，充分结合婴儿各个成长阶段的生理特点，现已整合出包括 “哺乳调乳系列”、“日常用品系列”、“棉织用品系列”、“婴童服装系列”、 “婴童内衣系列”、 “寝具睡袋系列” 、“精致礼盒系列”、“婴童车床系列”等十六大类产品，全面满足宝宝的需求。

优佳宝贝加盟支持：

1、实地勘察，指导市场调研；根据调研进行机构定位和市场布局；

2、根据场地给予平面布局建议，提供平面图、局部效果图、材料表、环创源文件；

3、根据机构定位设计团队架构、产品结构及常规市场、销售流程；

4、提供开业前准备阶段的全部流程，帮助投资人省时省力省钱；

5、定制开业前营销方案，提供开业期间讲座1场或专家测评1周；

6、开业三个月保证加盟商收回加盟成本；

7、提供人事从招聘、录用、培训到日常管理的全部标准及流程，并把关第一批员工的招聘；

8、不限额提供开业前经理人一对一培训指导、主管培训、教师培训、销售培训；

9、开业前金牌园长驻店2周，帮助中心全面建立运营标准化流程（市场、教学、销售、服务、管理），具备独立运营能力；

10、根据中心定位配置1-3岁课程4门、3-6岁课程2门、全日制或半日制全套共8门课程的教案；

11、开业前课程培训师下店验收老师上课能力，量身定制试听课模板；

12、制订开业第一年的全年业绩目标、活动方案、员工培训计划、营销方案并指导落地。

优佳宝贝市场潜力：

据估算，中国城镇婴童(0-3岁)用品市场年消费总额是1050亿，加上高速发展的孕产妇用品市场，现阶段中国0-3岁婴童产业和孕产期妇女消费市场零售总额高达1400亿左右。随着人均收入的增长，经济的发展，潜在的市场在扩大，中国母婴用品行业发展非常乐观，中国母婴用品行业尚有20多年的牛市。

新生儿父母文化层次的提高，表现在对育养知识的渴求和健康意识的增强，伴之而来的是对多功能、多样化的产品，高品质的服务及专业指导的渴求。现代父母对孕妇、婴儿健康的要求，已经开始由简单的物质供应、传统的生理呵护，转向更注意心理的调适、心灵的沟通及科学育儿文化的熏陶。这对婴幼儿用品行业本身来讲，是一种无形的挑战，但更是一种潜在的商机。将产品、文化和服务作为一个整体来导入市场，将是未来婴幼儿用品行业发展的方向。

目前，孕婴产品呈现两个极端：一方面，进口产品过高的价格令普通消费者望而却步，一个童车的价格动辄八九百甚至几千，赶上一辆山地车的价钱;另一方面质低价廉的产品又不能适应广大中层消费者的需求。中端产品在中国是个空白。消费者呼唤适合中国市场大众化的中端品牌。

母婴用品行业是21世纪的朝阳行业，是目前乃至今后发展潜力最大、收益最为丰厚的行业之一。行业内主要消费人群为孕婴童，从中国近三年的新生婴儿数量看，2011-2012年中国0-3岁婴幼儿将达到7000万，同时孕妇数量也将达到2500万，母婴消费从2010-2011年开始迎来黄金时代。中国的新生儿高峰期大约出现在2016年，人口峰值为2028年，到时候我们将迎来第五轮“婴儿潮”。

五大品牌优势 智能课程 一站式服务

从1-6岁精细划分月龄段的全智能课程品牌

真正通过全智能评估系统保障教学实效的品牌

拥有专业客服体系的会员成长一站式服务品牌

将老师的德育培养和素养提高为已任的品牌

将学校教育和家庭教育完美结合的品牌

1.曾经营过幼儿教育机构或曾从事和幼儿方面有关的工作

2.曾在大型企业从事管理工作或曾成功运营过企业

3.热爱幼儿教育事业，对幼儿教育有深刻的见解

4.办学场地要求500平米以上

1.双方进行初步沟通，甲方会进行项目介绍，特许经营门槛介绍，费用介绍，服务内容介绍等.

2.提供项目考察，总部洽谈并商议，并且由项目负责人对特许经营意向客户进行准入式审核.

3.验证通过后，特许经营合同谈判与细节沟通，若双方达成意向，签署特许经营意向书或协议书，缴纳项目定金及特许经营金50%.

4.总部派人至当地市场调研与评估分析(对区域、市场、同质性机构)，总部帮助特许经营商选址.

5.选址完毕后，签署总部制定的特许经营特许经营协议，缴纳尾款(特许经营金、保证金).

6.安排特许经营商人员至总部参加15天及以上的分批集训.

7.设计装修图稿和提供装修指导意见，开展开业指导为期3天(现场沟通、场地勘察、平面图规划、物业装修协助沟通、员工沟通、业务流程辅导等).

8.装修竣工后，总部派金牌园长和课程培训师驻点进行开业指导.

9.场地全部完善后，总部下发根据当地市场量身定制的开业前营销方案并安排老师下店督导执行.

10.总部将持续为特许经营商提供定期及不定期的服务支持(市场、销售、教学、财务、人事、运营等方面).